Product Designer

Poland (Remote), Full-time

Trochę o nas:

  • Tworzymy uznane na świecie oprogramowanie do zarządzania metadanymi – dokumentowania baz i narzędzi danych (ETL, BI, itp.), profilowania danych, odkrywania i dokumentowania przepływów danych (data lineage), itp.
  • Jesteśmy firmą produktową. Rozwijamy i sprzedajemy własną aplikację. Z zyskiem. Działamy w modelu subskrypcyjnym i mamy $2M+ ARR
  • Mamy ponad 400 aktywnych klientów, głównie w Stanach i UK, a wśród nich takie marki jak Disney, LA Clippers, Fujitsu, Intel, the U.S. Department of the Treasury i dużo więcej.
  • Nasi klienci wysoko oceniają nasz produkt: 4,6 na Gartner Peer Insights i 4,8 na Capterra
  • Jeden z naszych klientów napisał: “To oprogramowanie ma wszystko co zostało mi obiecane i nawet więcej” - co doskonale oddaje naszą filozofię działania
  • Jesteśmy 40-osobowym zespołem z Polski i USA. Pracujemy w 100% zdalnie.

Trochę o roli Product Designera w Dataedo:

Zespół produktowy odpowiada za rozwój i projektowanie naszej aplikacji, narzędzia które pozwala skatalogować i opisać dane używane w firmie. Na produkt składa się repozytorium (meta)danych (SQL Server), aplikacja desktopowa, aplikacja webowa, eksporty oraz connectory, które wyciągają metadane z różnych baz i narzędzi.

Jako Product Designer będziesz skupiać się na perspektywie użytkownika i proponowaniu oraz walidowaniu od strony UX i UI rozwiązań w produkcie.

Gdzie jest aktualnie produkt? Jest to dojrzały w pełni funkcjonalny produkt, który wiele firm używa produkcyjnie, choć rynek, oczekiwania i konkurencja wciąż się rozwijają. Rynek oczekuje od nas:

  • Znacznej ilości nowych funkcjonalności (data quality, workflow, dashboardy, automatyzacja, AI/ML, więcej metadanych)
  • Dojrzałości do rynku enterprise (uprawnienia, workflowy, deployment, integracja, self-service)
  • Usprawnień UX obecnych funkcjonalności
  • Automatyzacji i sztucznej inteligencji

Na jakim rynku działamy i gdzie chcemy być z produktem?

Chcemy być jednym z liderów mid-market ($10-100k ARR) i wyróżniać się możliwościami dokumentacji i opisu danych oraz prostotą użycia.

Jakie czekają nas wyzwania jako produkt?

Zbudowanie procesu onboardingu klientów, edukacja, podniesienie retencji, podniesienie adopcji przez konsumentów dokumentacji oraz aplikacji webowej.

Jak wygląda proces rozwoju produktu?

Wizja

Head of Product (founder i CEO) tworzy kilkuletnią wizję produktu wynikającą z feedbacku i analizy potrzeb klientów oraz analizy rozwoju branży i konkurencji.

Zbieranie feedbacku i wymagań

Zbieramy feedback i wymagania korzystając z kilku źródeł:

  • Potencjalni klienci, zwłaszcza utracone szanse sprzedaży
  • Klienci
  • Nasza strategia i wizja
  • Konkurencja i rynek

Wewnętrzny zespół (PM, Sales, Support, CSM) ocenia, jaki będzie impact funkcjonalności/zmian pod kątem wpływu na nowy biznes (konwersja, nowe rynki) oraz retencji i upsellingu.

Planowanie roadmapy

Na podstawie wizji, feedbacku i priorytetów tworzymy roadmapę na najbliższe 2-3 releasy. Obejmuje ona większe inicjatywy, które planujemy na podstawie impactu i kosztu (korzystamy z ICE) oraz ustaleń priorytetów zespołu wewnętrznego.

To jak nasz proces developmentu wygląda obecnie możesz sprawdzić tutaj:https://dataedo.com/docs/software-development-life-cycle#toc_6

Jaka jest wizja zespołu? Zespół produktowy docelowo będzie miał ok 5-7 osób, w tym Product Managerowie/Projektanci funkcjonalności (2-3), UX Designer, UI Designer, PMO dbający o bieżące planowanie i koordynację, oraz Product Lead, który odpowiada za całość produktu i pracę zespołu.


Sprawdź, czy ta oferta jest dla Ciebie:

Jako Product Designer BĘDZIESZ:

  • Brać udział w procesie tworzenia nowych ficzerów:
  • Reprezentować perspektywę użytkownika - twoją rolą jest proponowanie rozwiązań UX w oparciu o research, dane i feedback klientów
  • Pracować nad user flow, architekturą informacji
  • Tworzyć wireframy i mockupy na podstawie uzgodnień z zespołem produktowym i własnych pomysłów
  • Częścią zespołu produktowego - weźmiesz aktywny udział w kwartalnych kick-offach, codziennych standupach, zaproponujesz nowe rozwiązania i dołożysz swoje pomysły do rozwoju produktu
  • Analizować produkt i feedback użytkowników, wykonywać research konkurencji i proponować zmiany w aplikacji

Jesteś idealnym kandydatem/idealną kandydatką, jeśli

  • Masz doświadczenie w obszarze UX i UI - głownie research i analiza
  • Potrafisz analizować dane i wyciągać z nich wnioski
  • Masz doświadczenie w pracy z produktami digitalowymi - chętnie zerkniemy na Twoje produktowe portfolio
  • Masz doświadczenie z Figmą lub/i innymi narzędziami do projektowania
  • Potrafisz proponować nowe rozwiązania w obszarze UX i UI produktu i rozumiesz, jaki mają wpływ na cały produkt i zachowania użytkownika
  • Potrafisz przekonać zespół do swoich pomysłów :)
  • Znasz angielski na poziomie min. B2 – większość naszych klientów jest zlokalizowana w USA
  • Komunikujesz się swobodnie po polsku – nasz zespół produktowy i developerski jest polskojęzyczny

Dlaczego warto do nas dołączyć?

  • Będziesz budować produkt działający na szybko rozwijającym się rynku zarządzania metadanymi, data governance, data quality
  • Twój głos będzie miał znaczenie, a dobre pomysły i inicjatywy dot. rozwoju firmy i produktu będą doceniane
  • Zyskasz przestrzeń na własne pomysły – raz w roku mamy wewnętrzny hackathon Innovation day, w 2022 roku 4 pomysły z niego trafiły do produktu
  • Dołączysz do małego, zgranego zespołu, który się wspiera, pomaga sobie nawzajem i dzieli się wiedzą. Wysoki eNPS = 59 potwierdza zadowolenie zespołu z pracy w Dataedo
  • 100% praca zdalna – pracujemy z różnych miejsc w Polsce i w USA
  • Elastyczny czas pracy - i to taki naprawdę
  • Wynagrodzenie: do 13,000 – 16,000 PLN netto na fakturze (B2B, pakiet dni wolnych), 11-13,000 PLN brutto na umowie o pracę
  • Dajemy potrzebny sprzęt - laptop, monitor, dodatkowe akcesoria
  • Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna (100% finansowana przez firmę), karta Multisport, home office bonus, budżet edukacyjny
  • Spotkania integracyjne – w ciągu roku nie brakuje okazji, aby spotkać się na żywo (workation dwa razy w roku, Christmas Party), ale jeśli masz ochotę, codziennie porozmawiasz z zespołem online w wirtualnej "Kuchni," dołączysz na firmowy Update Meeting i zdalną integrację

Jak wygląda proces rekrutacji?

Video call – ok. 20-minutowa rozmowa z Asią, z naszego Działu HR, na której dowiesz się więcej o Dataedo i dzięki temu od razu sprawdzisz, czy to dobre miejsce dla Ciebie.

Zadanie praktyczne – to wycinek Twoich przyszłych zadań w zespole produktowym. Dzięki temu zrozumiesz nasze wyzwania i od razu sprawdzisz nad czym będziesz pracować.

Rozmowa rekrutacyjna online – zaprosimy Cię na rozmowę, w której weźmie nasz CEO i founder, Piotr– dla nas to okazja, aby jeszcze lepiej ocenić Twoje doświadczenie, a dla Ciebie kolejna szansa na poznanie Dataedo.

Finalna decyzja/oferta - gratulujemy i zapraszamy na pokład Dataedo! A później na krótką rozmowę, aby omówić szczegóły dot. współpracy. Niezależnie od tego, jaka będzie nasza decyzja, wrócimy do Ciebie z feedbackiem.